Bom dia Empreendedores a Mil, tudo bem?
Hoje gostaria de indicar um livro muito interessante sobre gestão de pessoas, algo muito importante em qualquer organização, desde startups à grandes multinacionais, pois são as pessoas que fazem realmente o produto ou serviço da organização se tornar real.
O livro 100 maneiras de motivar as pessoas, dos autores Steve Chandler e Scott Richardson, é um livro muito rápido de se ler, e possui alguns conceitos muito interessantes ao se falar do tratar com pessoas.
Separei três conceitos apresentados no livro que me chamaram atenção:
1 - Segundo os autores, o líder inova; o gerente administra. O líder se concentra nas pessoas; o gerente enfoca os sistemas e a estrutura. O líder INSPIRA; o gerente controla; o líder é dono de sua própria individualidade; o gerente é um bom soldado. O líder vê a longo prazo; o gerente, a curto prazo. É interessante perceber a veracidade de tais informações. Uma vez um CEO de uma grande empresa foi perguntado sobre como conseguiu chegar a um cargo tão almejado, ele respondeu que desde seu primeiro dia de trabalho, trabalhou e se esforçou como se a empresa fosse dele. Fazia até funções que não eram alocadas à ele (ajudava os outros em outras áreas e quando via algo fora de ordem era o primeiro a organizá-lo).
2 - Qual o motivo de um colaborador deixar a empresa? Baixo reconhecimento? Baixa compensação sobre seu trabalho? Uma das passagens que bate de frente com esse assunto é a seguinte: "É um crime que seu funcionário não esteja usando o máximo do próprio potencial. É um crime que ele esteja pensando em deixar a empresa". No mundo em que vivemos muitas pessoas deixam seu emprego buscando melhores condições ou reconhecimento. É responsabilidade do gestor descobrir o que motiva seus funcionários e criar a melhor experiência em relação a qualidade de vida no trabalho para que seu funcionário se sinta bem onde passa a maior parte do seu dia.
3 - O último ponto é o que mais mexeu comigo: "Por que minha felicidade deveria depender dos pensamentos que surgem na cabeça de outra pessoa?". Algumas pessoas são orientadas a viver de acordo com as vontades dos outros, isso é algo muito perigoso visto que a vontade de outra pessoa nem sempre combinará com a sua. If você já encontrou a trilha que te faz feliz, parabéns. Else, continue procurando, afinal, nunca é tarde para descobrir o que te tira da cama às 6 com um sorriso no rosto.
Leia o livro e descubra se você tem motivado seus colegas de trabalho, amigos, irmãos, família...
Esta é a sugestão da semana dos Empreendedores a Mil, Grande abraço e uma ótima semana a todos.
